Liquid新帅flashie专访:重建体系,打造团队CS新纪元

Liquid新帅flashie在IEM科隆站前夕接受专访,分享如何通过体系重建和团队管理,带领队伍走出低谷,迎接新挑战。

体系重建:扭转颓势的关键

在2025IEM科隆站前夕,Liquid新帅flashie首次发声,强调体系重建是扭转队伍颓势的关键。过去12个月,Liquid的表现不尽如人意,早早出局的次数远多于深入赛事的表现。flashie从Natus Vincere的幕后团队加盟Liquid,带来了新的希望。

核心问题诊断

flashie在专访中直指Liquid几大症结:

  1. 体系缺失:队伍缺乏战术框架与明确优先级设定,导致天赋无法转化为成绩;
  2. 基本功薄弱:选手个人能力与团队决策存在脱节现象;
  3. 管理挑战:需平衡Twistzz、NAF等明星选手的个性化需求与团队纪律。

渐进式改革

flashie提出了一系列渐进式改革措施:

  • 保留现有阵容:通过体系优化释放潜力,保留Twistzz、NertZ、NAF和siuhy等核心选手;
  • 为NAF设计更核心的战术角色:提升其参与感与状态,使其在团队中发挥更大作用。

权责划分

flashie强调,允许选手提出建议,但最终决策需符合团队目标。他建立了一个“灵活框架”,在统一体系下保留个人风格调整空间,确保团队纪律与个人风格的平衡。

首秀表现

在IEM科隆站首战中,Liquid击败paiN,初步验证了集训成果。flashie表示:“关键不是立即夺冠,而是展现可持续的竞争力。”

背景延伸

flashie此前在NAVI担任分析师期间,协助战队夺得2024年度最佳战队称号。Liquid管理层确认,此次换帅是“长期重建计划”的第一步,期待flashie带领队伍走向新的辉煌。

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